Arbeitsplatzneutralität im Ausland

Der Grundsatz der Arbeitsplatzneutralität besagt, dass der Einsatz von Freiwilligen nicht als Ersatz für die Tätigkeit einer Fachkraft erfolgen darf. Die Freiwilligen dürfen keine hauptamtlichen Arbeitskräfte ersetzen. Die Partnerorganisationen haben sich in einer Erklärung verpflichtet, dass der Einsatz von Freiwilligen keinerlei Auswirkungen auf lokale Arbeitsplätze hat und der Einsatz von Freiwilligen arbeitsmarktneutral ist. Freiwillige sollen die Chance erhalten, durch ihre Tätigkeit in einem gesellschaftlichen Bereich in einer anderen Kultur interkulturelle Erfahrungen zu sammeln und ihre eigene Persönlichkeit zu entwickeln. Sie sollen überwiegend praktische Hilfstätigkeiten ausüben und unterstützen damit das Fachpersonal in der Einsatzstelle.